浅谈我国推行公务员聘任制改革的必要性
详细信息 查看官网全文
- 论文作者：杨帆
- 年：2017
- 作者机构：北京出入境检验检疫局展览办;
- 论文关键词：公务员 ; 聘任制 ; 国内外现状 ; 改革 ; 必要性
- 会议召开时间：2017-01-14
- 会议录名称：“决策论坛——决策科学化与民主化学术研讨会”论文集（上）
- 语种：中文
- 分类号：D630.3
- 学会代码：KJQY
- 会议名称：决策论坛——决策科学化与民主化学术研讨会
- 会议地点：中国北京
- 主办单位：《决策与信息》杂志社、北京大学经济管理学院
- 学会名称：《科技与企业》编辑部
- 页数：2
- 文件大小：1674k
- 原文格式：D
- 会议级别：全国
摘要
在我国,因为长期以来实行公务员终身制,公务员这一职业被人们形象地称为"铁饭碗"。"铁饭碗"因其工作的稳定性和保障性一直受到社会的普遍追捧。一度出现了大学毕业生"公考热"、老百姓办事难、行政机构臃肿、腐败问题频发等社会问题。究其原因,主要在于公务员终身制的优越性、不明确的奖惩机制、工作的零风险,再加上监管缺失,使公务员队伍不能高效运行。进入信息化和国际化的新时代,公共服务的市场化也要求公务员制度多元化发展,国外公务员聘任制的实行和我国部分地区公务员聘任制的试行给我国公务员制度的改革带来了新的方向和实践经验,打破"铁饭碗"、推行"瓷饭碗"势在必行。
引文
[1]《中华人民共和国公务员法》
[2]罗正业,曹秋香.“关于公务员职位聘任制的探讨”.北方文学.2011年第4期.
[3]张敏,郑洁.国内外公务员聘用模式比较分析.中国党政干部论坛,2014-07-22.
[4]曹永胜,王铮.近年来英国公务员录用制度的改革与发展.中国行政管理,2012年02期
[5]吴志华.美国公务员制度的转型及其启示.中国行政管理,2005年12期
[6]Kieran Walsh.Public Services and Market Mechanism[M].Macmillan Press LTD,1995.
[7][英]诺曼·弗林:《公共部门管理》.曾锡环译,中国青年出版社,2004年.
[8]王杉杉.公务员退出制度的优劣势及其对策.企业改革与管理,2016年16期.
[9]胡威.中国公务员制度研究:历程回顾、前沿问题与未来展望.中国人民大学学报,2013年05期.
[10]莫于川,风起云涌的政府雇员制,法制日报,2004年.
[11]汤兴荷.政府雇员制度:公务员制度的一种补充与发展.云南行政学院学报.2005年03期.
[12]张帆,薛澜.弥合碎片化的政策设计:从提升专业性的角度深化公务员制度改革.中国行政管理,2015年12期.
[2]罗正业,曹秋香.“关于公务员职位聘任制的探讨”.北方文学.2011年第4期.
[3]张敏,郑洁.国内外公务员聘用模式比较分析.中国党政干部论坛,2014-07-22.
[4]曹永胜,王铮.近年来英国公务员录用制度的改革与发展.中国行政管理,2012年02期
[5]吴志华.美国公务员制度的转型及其启示.中国行政管理,2005年12期
[6]Kieran Walsh.Public Services and Market Mechanism[M].Macmillan Press LTD,1995.
[7][英]诺曼·弗林:《公共部门管理》.曾锡环译,中国青年出版社,2004年.
[8]王杉杉.公务员退出制度的优劣势及其对策.企业改革与管理,2016年16期.
[9]胡威.中国公务员制度研究:历程回顾、前沿问题与未来展望.中国人民大学学报,2013年05期.
[10]莫于川,风起云涌的政府雇员制,法制日报,2004年.
[11]汤兴荷.政府雇员制度:公务员制度的一种补充与发展.云南行政学院学报.2005年03期.
[12]张帆,薛澜.弥合碎片化的政策设计:从提升专业性的角度深化公务员制度改革.中国行政管理,2015年12期.